Que tal trabalhar em uma organização inclusiva e conectada a uma rede global de empreendedores com o propósito de desenvolver soluções e negócios de transformação social e impulsionar o setor de impacto, conectando pessoas a causas?

Se o nosso propósito está alinhado ao seu, queremos te conhecer!

Qualquer dúvida entre em contato com a gente: [email protected]

Confira as vagas que temos abertas no nosso time!

Coordenação de RH

Estamos em busca de uma pessoa profissional em estratégias de Recursos Humanos, com foco em pessoas e no resultado (nesta ordem). 

O que você irá fazer:

  • Ser um protagonista inspirador para o fortalecimento da cultura da empresa que tem como características a diversidade e inclusão de gênero, raça, sexualidade, regionalidade e outras variáveis para a construção de um time potente e criativo; 
  • Propor, facilitar e acompanhar projetos de transformação cultural em parceria com lideranças eequipes multidisciplinares (squads, grupos de trabalho, etc.);
  • Levantar benchmarks e tendências de mercado relacionados a cultura e saúde organizacional, engajamento interno e pesquisas;
  • Construir e acompanhar indicadores de engajamento interno e transformação cultural;
  •  Fornecer informações para direcionamento de ações e evolução da experiência do colaborador (a) em toda a sua jornada na empresa;
  • Responsável pela estratégia e operação de Talent Acquisition; com foco em D&I
  •  Elaborar e desenvolver programa de Integração para novos colaboradores;
  •  Desenvolvimento e aplicação de Avaliação de Desempenho;
  • Departamento pessoal – Responsável por todos os subsistemas de DP e interface com a contabilidade para desenvolvimento da folha de pagamento
  • Responder pelo planejamento do Levantamento de Necessidade de Treinamento e Desenvolvimento-LNT;
  • Responder pela logística: cursos, treinamentos, oficinas, workshop e demais eventos;
  •  Desenvolver e implantar Programas de Liderança;
  • Gerenciar e acompanhar contratos e convênios;

Habilidades Desejadas:

  •  Profissionalismo 
  • Desejável conhecimento em cargos e salários para revisão e análise dos planos;
  •  Qualidade de comunicação com diferentes públicos
  • Escuta empática e compreensão das necessidades e expectativas de todos e todas da equipe.
  • Negociação e resolução de conflitos
  • Experiência em gestão de equipe.
  • Organização
  • Proatividade, liderança, e empreendedorismo.
  • Estabelecer relações de confiança, com maturidade e comunicação assertiva e inclusiva
  • Coragem para promover rupturas na forma de trabalho tradicional para um modelo sustentável e diverso 

Qualificações: 

  • Ensino Superior completo: Administração; Recursos Humanos
  • Inglês nível intermediário ( leitura);
  • Pacote Office; (intermediário);
  • Noções em gestão de projetos e metodologias ágeis;
  • Alinhamento com o propósito do Impact Hub
  • Ter conhecimento no ecossistema de impacto, será um diferencial

Tipo de contratação: CLT

Faixa Salarial: R$ 6.500,00

Benefícios:

  • VR
  • Flexível
  • Day off de aniversário
  • Máquina

Para se candidatar a essa vaga, preencha nosso formulário.